Der Aufsichtsrat der Daimler Truck Holding AG hat Yvonne Bettkober mit Wirkung zum 1. Oktober 2026 als neues Mitglied des Vorstands berufen.
Sie übernimmt die Verantwortung für den Bereich Personal im Daimler Truck Konzern sowie die Funktion der Arbeitsdirektorin. Ihre Amtszeit läuft bis zum 30. September 2029. Bettkober wechselt von der Audi AG zu Daimler Truck, wo sie zuletzt als Chief Transformation Officer tätig war. Jürgen Hartwig, seit September 2016 verantwortlich für Personal bei Daimler Trucks und seit Dezember 2021 Mitglied des Vorstands der Daimler Truck Holding AG, wird das Unternehmen nach mehr als 30 Jahren Ende November 2026 auf eigenen Wunsch verlassen.
Joe Kaeser, Vorsitzender des Aufsichtsrats der Daimler Truck Holding AG: „Mit Yvonne Bettkober berufen wir eine ausgewiesene Führungspersönlichkeit mit umfassender Erfahrung in Transformation und Performance Management. In ihrer Zeit bei Microsoft und Amazon Web Services hat sie zudem große Expertise in der Prozessoptimierung, der schnellen Neuausrichtung von Organisationen sowie in der Führung von Menschen durch Veränderungsprozesse erworben. Wir freuen uns sehr, sie im Vorstand von Daimler Truck willkommen zu heißen.
Umsetzungsstärke und strategische Klarheit
Karin Rådström, Vorstandsvorsitzende und President & CEO von Daimler Truck: „Jürgen Hartwig war eine prägende Persönlichkeit für die Gestaltung unserer Unternehmenskultur bei Daimler Truck. Seine Führung war insbesondere während der Abspaltung und des Starts von Daimler Truck als eigenständiges Unternehmen von zentraler Bedeutung. Jürgens großes Engagement für unsere Beschäftigten, seine besonnene Führung in Zeiten des Wandels und seine feste Überzeugung für unseren Purpose haben bei mir und im gesamten Unternehmen nachhaltig Spuren hinterlassen. Wir danken Jürgen für das, was er aufgebaut hat, und gehen mit großer Energie in die Zukunft. Ich freue mich sehr, Yvonne Bettkober im Vorstand willkommen zu heißen. Unsere Strategie, unser ‚simpler, faster, stronger‘-Prinzip, sowie ihre internationale Erfahrung, strategische Klarheit und ihre Umsetzungsstärke werden entscheidend sein, um unseren Weg konsequent fortzusetzen.“
Yvonne Bettkober, designiertes Vorstandsmitglied verantwortlich für Personal: „Transformation bedeutet für mich vor allem, Anpassungsfähigkeit zu ermöglichen. Ich freue mich sehr, Teil der Daimler Truck-Familie zu werden und gemeinsam mit Vorstand und dem Team unsere strategische Ausrichtung weiter voranzubringen. In einem zunehmend volatilen und komplexen globalen Umfeld erfordern ambitionierte Ziele eine Organisation, die Innovation, Geschwindigkeit, Leistungsorientierung und konsequente Umsetzung vereint.“
Weitreichende Erfahrungen in Führungspositionen
Vor ihrem Wechsel zu Daimler Truck war Bettkober als Chief Transformation Officer bei der Audi AG tätig, wo sie konzernweite Effizienz- sowie Organisations- und Transformationsprogramme leitete. Zuvor hatte sie Führungspositionen in der IT- und Telekommunikationsbranche bei Microsoft, Tibco Software und Telesens inne. 2019 wechselte sie zu Amazon Web Services, wo sie als General Manager/CEO für die Region Schweiz und Österreich verantwortlich war. Im Jahr 2023 trat sie in die Softwareeinheit des Volkswagen-Konzerns, CARIAD, ein und übernahm dort die Verantwortung für Transformation, Organisationsentwicklung sowie Beratungsfunktionen für Vorstand und Aufsichtsrat. Später verantwortete sie konzernweit die Organisations- und Transformationsarbeit der Volkswagen AG.
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Fotos: Daimler Truck Holding AG
